当日の様子がNHK「首都圏ネットワーク」で放送されました。(2009/02/17)
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| 株式会社エニグモ 代表取締役 共同最高経営責任者 | |||||||||
参加日：2009/02/17 |
意識の高い学生と会うことができました。新卒採用活動は、学生からのプル型の応募が基本ですが、企業のＰＲ不足や理解不足で応募するに至らない学生に対しても、プッシュ型でアプローチできるのがメリットです。学生が各々考えてきたプレゼンも見所です。通常の面接ではわからない考え方や戦略性が垣間見れて、学生を多面的に知ることができました。もっと大規模で、幅広い学生と出会えたら、さらによいと思いました。来年を楽しみにしています。
[写真左から]
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グリー株式会社 人事 採用担当
岩井麻衣子さん
http://www.gree.co.jp/
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参加日：2009/02/17 |
■逆求人は学生⇔企業にとって学びの多い場 今回初めてプレミア逆求人フェスティバルへ参加させていただきました。相互理解を深める場として、選ばれし学生さんたちが待っていらっしゃるところへ企業が申し込み、学生さんの自己アピールを聞くというイベントスタイルはとても新鮮でした。どの学生さんも、しっかりと自己分析をされ、非常に興味深い話を聞くことができました。学生さんとしては、多くの企業役員や人事と話す機会を得ることによって、自己分析を進めざるを得ませんし、相手に伝わりやすいプレゼンテーションとはどういうものかを深く考えさせられます。企業側からすると、学生さんの話を受けて、自社の魅力をいろんな切り口から伝えていくことになります。会が終わった翌日には、お互いのフィードバックが細かく送られてくるため、学生・企業ともに、相手にどう見られているかをストレートに感じることができます。就職活動は、学生も企業も選ぶ立場であり、選ばれる立場である、という平等の視点が欠かせません。自分にとって最適な選択をするために、最適な情報収集が大切になってきます。このような会においては、それぞれがどういう目的を持って参加するか、それによって得られる情報が全く異なってきます。目的を明確にし、この貴重な機会を使われるとよいかと思います。貴重な機会をありがとうございました。そして、学生のみなさん、就職活動を存分に楽しんでくださいね！ |
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株式会社ディー・エヌ・エー 総合企画部 人事グループ
萩原龍大さん
http://www.dena.jp/
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参加日：2009/02/17 |
当社では数年前より逆求人フェスティバルに参加させて頂いており、毎年期待のできる内定者と出会うことができています。今回はその中でも特に逆求人での評価が高い、ないしはジースタイラスの社員の方々が直接推薦する学生のみが集まると聞いて期待して参加させて頂きました。印象としては、普段お会いさせて頂く学生よりもさらに意識の高い方が多いように感じました。自分はこれまでこう生きてきた。なのでこれからはこうしたい、ということをしっかりと考えているので、単に時期が来たから就職活動をするのではなく、自分のやりたいことを実現するための場ととらえられているのではないでしょうか。そうやって自発的に動ける方はやはり企業にとっても魅力的にうつります。また今回のような場で良い方とめぐり合えることを今後も期待しています。 |
| 株式会社リクルートエージェント 事業戦略支援ユニット 人材開発部 採用１グループ | |
参加日：2009/02/17 |
これほどに刺激的な学生の方々との出会いが凝縮しているイベントは初めてで、非常に斬新でした。お会いさせていただいた学生の方は皆、それぞれの夢や想いをお持ちで、さらにそれに向けた具体的なアクションを取っている様子が学生の皆様各々のプレゼンテーションからよくわかりました。その学生の方々のプレゼンテーションも一人一人個性あふれるもので、興味深く、10名の学生の方との面談をさせていただきましたが、あっという間に感じられました。4月からの選考開始に向け、本イベントは開催時期といい、学生の方々の志向性といい、弊社にとっては非常に有意義なものとなりました。ありがとうございました。 |
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株式会社ウイングル 代表取締役社長
佐藤崇弘さん
http://www.wingle.co.jp/
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参加日：2009/03/25 |
何と言っても意識の高い学生が多く驚きました。またそれと同時に、「将来は起業」という学生も多く、この会に参加するたびに自分が起業したころを思い出すことも多いですね。笑 うちの社風にあうだろうと思う方との出会いも多く、普通の確率からいっても、この会のレベルの高さをいつも感じます。今後も、弊社は採用には大変力をいれておりますので、参加機会を増やし、多くのぎらぎらした学生との出会いを増やしていければと思います。 ジースタイラスの社長をはじめ、スタッフの方々にはいつも大変お世話になっております。きめ細やかなフォローなどわれわれ弱小の会社には本当に助かります。 今後とも、よろしくお願いいたします。 |
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株式会社ネプロジャパン 執行役員
吉田浩市さん
http://www.nepro.jp/
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参加日：2009/03/25 |
3/13と3/25の逆求人フェスティバルに参加させていただき、約30人の学生さんと接触し、その中から既に2名の非常に優秀な国立大学生から入社承諾をいただきました。お会いしてわずか2週間ですが、その間でかなり突っ込んだやりとりからお互いの理解を深めてきました。そして経営トップの人間性や企業理念、考え方に深く共感いただいて、内定と同時に入社承諾いただくという超スピード採用となっています。内定・入社承諾の瞬間には双方とも感動のあまり涙するという場面までありました。当社の企業理念は「超悦!」です。お客様に満足を超えた悦びをお届けしたいという思いを込めています。また従業員に対しても同様の悦びを感じて欲しいと考えており、この二名の新しい仲間達にとって、その一等最初の体験が内定・入社承諾の瞬間だったのではないでしょうか?当社の強みは人の魅力に尽きると思っており、そういう当社にとって逆求人フェスティバルは、最も強みの活かせる採用手段ではないかと思っています。これからも私達に悦びを与えてくれる学生さんとお会いできることをとても楽しみにしています。どうぞよろしくお願いいたします。 |
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九州大学 地球環境工学科３年
安藤伸晃さん
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参加日：2009/02/17 |
私が逆求人に参加している理由は、様々な方々（企業の方はもちろん、自分と同じ就活生にも）出会えるからです。普通の説明会とは違い、我々就活生にプレゼンテーションする機会を頂き、また、それを企業の方に本気でフィードバックして頂ける。こんな機会は、逆求人以外にはないと思います。３０分間、企業の方と真剣にお話することで、他の説明会ではわからないような、その企業の方のお人柄まで感じることができました。そうして今回、私が出会えた方々も、就職する、しない関係なく、ずっとお付き合いさせて頂きたいと思えるような、そんな方々ばかりでした。こうした沢山の出会いを、自分の就職活動に、最大限に活かしていきたいと思います。 |
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東京大学大学院 新領域創成科学研究科 環境学研究系 国際協力学専攻 吉田研究室 修士課程1年
木村明広さん
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参加日：2009/02/17 |
「自分を採ってくれるところならどこでもいいや〜……」そんな気持ちが、就職活動前には確かにありました。しかし、イベントに参加したある企業のオーナーから、「それは求人活動、夢や目標を叶えられる場所を探すのが就職活動」だと教えられました。企業に合わせた志望動機や見えない実務部分の無理な想像はいらない、自分の想いを本気でぶつけて企業の方から様々な助言を頂ける、すなわち、求職活動ではなく就職活動ができる、それがこのイベントでした。情熱的で独特の切り口から社会を見る参加企業の方々のお話は、勉強になるだけではなく、強く心を動かされるものであり、様々な対話を通して自身の夢や目標が洗練されていくのを実感しました。「こんな時代だからこそ、自分の最後の砦としての夢や目標を大切に守って就職活動をしたい……」今はそう考えています。 |
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桜美林大学 ビジネスマネジメント学群 ツーリズム・ホテル・エンターテイメントコース
高橋舞さん
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参加日：2009/02/17 |
参加する前は「高学歴で意欲高い人がたくさん来るんだろう」と思い、正直言って参加するかどうか悩みました。でも、せっかく誘っていただけたのだから、と参加を決めました。実際参加してみたら学生は気軽に話しかけてくれるし企業の方も真剣に話を聞いて下さり、とても楽しかったです。プレミア逆求人フェスティバルに参加していた他の学生に比べたら私は自己分析も企業研究も、相当な遅れをとってるとは思います。今回参加してみて嫌というほど痛感しました。しかし、それを焦りにするのではなく、良い意味で「やばい、もっと頑張らなきゃ」と自分自身への刺激にできればいいと思います。貴重な機会を頂き、ありがとうございました。 |
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立命館アジア太平洋大学 アジア太平洋学部 アジア太平洋学科３回生
三浦一将さん
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参加日：2009/02/17 |
「みんな個性的！！！」今回は、関東や関西の学生と出会って刺激をもらいました。特に、与えられたブースを自分だけの空間に創り変えていたのは勉強になりました！席回りにマットを敷いたり、コーヒーを出したりと これまでに見られなかった『オモテナシ』がそこにはありました。笑。面白かったです！自分や九州の学生もみんなに何かしら刺激を与えられていたら嬉しいです。九州というと、関東や関西より就職活動の開始がどうしても遅くなると言われがちですが、この逆求人では多ければ１日１０社と面談するため、自己PRする場数をこなせて自分を振り返れるので、すごく良いイベントだなと改めて思いました。後輩や友達に絶対勧めたいイベントです！ありがとうございました！ |
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慶應義塾大学 環境情報学部 環境情報学科
渡辺龍彦さん
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参加日：2009/02/17 |
童話「シンデレラ」の本当の話。２人のお姉様たちは自らのかかとを削ってまでガラスの靴を履こうとしたそうです。今の一般的な就職活動には、それに似た違和感を覚える事があります。自分に合った靴を探したいし、痛いのは嫌です。（笑）そう思った時に、逆求人フェスティバルのコンセプトに出会い、今回参加させて頂きました。企業の方に自分の夢を語り、それに沿って「うちの会社ならこんな事ができるんじゃない？」と提案して頂く。とても贅沢な時間だと思いました。また、会場で出会った学生も自分の人生に対して誠実な方が多く、非常に刺激を受けました。 |
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慶應義塾大学 総合政策学部
小栗波亜都さん
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参加日：2009/03/25 |
企業の経営者と話せる、そこに惹かれて、今回初参加させてもらいました。 元々、ベンチャーの実態がよくわからず、興味はありませんでした。ただ、就活の、学生が選ばれに行く、という基本スタイルに疑問を持っていて、会社を動かす要である人材にこそ、経営者が直接接するべきだと思っていました。最初は、学生の身で経営者レベルの人達と話すことが不安でした。しかし、若くして起業した方ばかりだったからか、皆さん気さくで、学生側と企業側の壁を感じることなく話すことができました。30分間はとても短く、ほとんどお互い話し足りずに終わってしまいました。しかし、それほど充実した時間でした。大企業では、自分は大勢の中の一人として見られますが、逆求人で出会った企業は、私自身と向かい合おうとして下さり、お互いが真剣になれる場でした。 沢山の素晴らしい出会いと新たな自分を発掘することができ、感謝しています。 |
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聖心女子大学 文学部哲学科
林美保子さん
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参加日：2009/03/25 |
「すごく疲れたけれど、すごくすごく得るものがあった」 これが正直な感想です！ 日本の中小企業の数は約４３０万社と言われており、私たちが就職活動を頑張ったとしても、出会える企業は限られています。そんな中でも「沢山の魅力的な企業に出会いたい！」企業もまた学生に対して同じ想いです。このイベントはその相互の想いがマッチング出来る貴重な場です。特に今回の「プレミアム逆求人」ではその名にふさわしく、企業・学生共に意識が高い人々ばかりでした。短い時間の中で、あれ程密なお話を出来る機会はなかなかないありません。 将来絶対、企業側として参加したいと思います！ |
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早稲田大学 商学部
樋口大介さん
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参加日：2009/03/25 |
私は今回二度目の参加となりました。逆求人の魅力は二つあると感じています。 １つ目はアウトプットのチャンス。就職活動ほど色んな方が私達学生の話を聞いてくれる機会はないと思いますがその中でも逆求人は一日に最大１０人の人生の先輩に思いの丈をぶつけることができます。時間にして約５時間。大変なエネルギーを使いますが、私は最後まで真剣にアウトプットし続けることで自分の夢や人となりについてのぼやけた部分が明確になりさらに突き詰めるきっかけになりました。２つ目は出会い。逆求人に参加する学生は皆自分の目標に対して貪欲です。彼らから本当にいい刺激をもらい、ずっと付き合っていきたいと思える仲間です。この貴重な経験を与えてくれたジースタイラスとの出会いに感謝しています。 |
NHK「首都圏ネットワーク」で、プレミア逆求人フェスティバルの様子が放送されました。(2009/02/17)
NHK首都圏放送センター [首都圏ネットワーク]
日刊工業新聞に逆求人フェスティバルが掲載されました。(2009/02/25)
日刊工業新聞
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日刊工業新聞に逆求人フェスティバルが掲載されました。(2009/02/25)
日刊工業新聞
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